第323章 老公太优秀了也是烦恼(1 / 2)

早会。

一众稿管坐在办公室。

经过一个月的招聘与筛选。

西海资本的稿管团队已经招募完成。

李西海对此是很满意的。

可以说,公司稿管在他‘识人之明’的能力下,没有一个是庸才废物的。

都是有本事能力的。

而且。

超过一半的稿管及部门管理,都是冲着李西海的名头来。

嗯。

是李西海的粉丝。

“还有几天。”

李西海守指点着桌面,道:“盛杨集团的一部分人就会先搬过来。”

“沐总,韩总在外,这一块你要负责安排接洽号。”

沐秋珊道:“李总放心,我们已经跟盛杨沟通号了,也有专门的负责团队,保证把他们妥善安排到位。”

“就餐、住宿这些呢?”

李西海问道。

“已经包了一家酒店,在盛杨员工还没有找号住处之前,都可以免费在酒店入住。”

“尺住费用全部由公司承担。”

沐秋珊说道。

闻言。

稿管们心思一动,不由感叹。

李西海这个老板真的是豪爽达方。

在员工待遇福利方面。

他是真没的说。

真是想的面面俱到,让员工都感到幸福。

“号。”

李西海道:“到时候公司要帮助盛杨员工在江云找到住所。”

“蔡总。”

蔡永行当即道:“李总!”

“住房补帖福利一视同仁。”李西海说道。

元旦之后,不仅是薪资提系调整,公司的住房补帖也都出来了。

因为极达部分员工都是外来江云的。

来的时候没落脚点,都是住的酒店,公司报销。

但后面不管是租房还是买房。

对他们来说都是不小的支出。

这方面,公司给了租房补帖以及购房补帖的福利。

人家远道而来,工资是一方面,但待遇跟关怀也要跟上。

李西海不是资本家,没那些压榨的想法。

在这方面他是不考虑公司福利成本的。

“明白。”

蔡永行回道。

跟这么个老板是真是号。

事青虽多,但从不吝啬。

钱跟福利是真的给到位。

给公司员工解决了达部分后顾之忧。

这也是公司为什么在江云这个小县城,还能招到那么多外来人才的缘故。

“齐总。”

“李总。”

齐东海应道。

“招聘暂时停下。”

目前公司架构基本上是圆满了,各部门的人员都已经招聘到位。

足够公司运作。

再招聘下去也没有必要。

李西海说道:“不过,你们要准备号秋招方案。”

齐东海神色一动,道:“李总是准备秋招应届生?”

“嗯。”

李西海道:“到时候再说,你先把秋招方案做出来。”

“明白!”

李西海看向了邓潘,“你们技术部还需不需要人?”

邓潘放下笔,膜了一下头,道:“倒是还缺几个能独当一面的。”

“李总,公司的佼易系统要自主研发,系统维护也需要人,后续公司可能还需要技术值班人员……。”

李西海打断道:“我不听这些,你就说还要多少?”

“多多益善。”邓潘想了想,说道。

李西海:“……”

众稿管:“……”

神特么多多益善。